Rhomberg Bau Gruppe
- Architektur und Bauwesen | Immobilien
- Mariahilfstraße 29, 6900 Bregenz, Österreich
- https://www.rhomberg.com
- job@rhomberg.com
- +4355744030
- ATU48424600
Anprechpartner/Anprechpartnerin
- Frau Carolin Tschanett, BA
- job@rhomberg.com
- +435574403
Praktikant:in für den HR-Bereich 50 - 100%
Wer den Überblick hat, fügt Einzelnes perfekt zusammen. Für ganzheitliche Projekte und Ideen, die bestehen.
Rhomberg Bau steht für ein nachhaltiges Familienunternehmen, innovativer Bauspezialist und leidenschaftlicher Lösungsumsetzer. Dabei sind unsere Mitarbeitenden unser stärkstes Fundament.
Für unsere HR Abteilung suchen wir ab sofort eine:n Praktikant:in für 6 - 9 Monate in Bregenz.
Aufgaben
Durch die Unterstützung der Personalabteilung im operativen Tagesgeschäft erhältst du erste Einblicke in die spannende HR Welt
Unterstützung der HR Business Partner:innen im gesamten Bewerbermanagement
Selbständige Erledigung unterschiedlicher Tasks im Rahmen der Personalprozesse, vom Onboarding bis zum Offboarding unserer Mitarbeitenden
Enge Zusammenarbeit mit dem Employer-Branding-Team, u.a. Einblicke in die kreative Umsetzung von Employer-Branding-Maßnahmen, Organisation von Messeauftritten uvm.
Qualifikation
Laufendes oder abgeschlossenes Fachhochschul-/Universitätsstudium (idealerweise mit Schwerpunkt im HR-Bereich oder Marketing) sowie erste Berufserfahrungen in diesem Bereich
Hohe Affinität im Umgang mit Social Media-Kanälen
Freundliche und dienstleistungsorientierte Persönlichkeit mit hohem Qualitätsdenken und proaktiver, selbständiger Arbeitsweise
Kommunikations- und Teamfähigkeit
Externer Link
https://jobs.rhomberg.com/praktikantin-fuer-den-hr-bereich-50-100-de-j2721.html?preview=8af4a01cGehalt
- Mindestgehalt pro Monat laut Kollektivvertrag:
- 2645 €
- Ungefähres Jahresgehalt abhängig von der Qualifikation:
- 37100 €
Weitere Leistungen
Sozialleistungen: Jubiläumsgelder, Jobticket, Essenszuschuss sowie viele weitere Benefits stellen wir unseren Mitarbeitenden zur Verfügung
Flexibles Arbeitszeitmodell: Unser neues Arbeitszeitmodell bietet noch mehr Freiraum und Flexibilität für die individuelle Lebenssituation
Gesundheit + Mobilität: Wir achten auf die Gesundheit unserer Mitarbeitenden und unterstützen diese mit attraktiven Gesundheitsangeboten und Mobilitätsaktionen
Weiterbildung: In unserer Rhomberg Akademie gibt es ein breites Angebot an Schulungen für die fachliche und persönliche Weiterentwicklung
Firmenkultur: Wir leben eine einzigartige Unternehmenskultur mit einem kollegialen Team und vorbildlicher Führungsqualität auf Augenhöhe
Die Gehälter liegen deutlich über dem Kollektivvertrag der Baugewerbe und der Bauindustrie und orientieren sich an Qualifikation und Berufserfahrung.
Zusatzleistungen
- Flexible Arbeitszeit
- Mitarbeiterparkplatz
- Seminare und Exkursionen
- Vergünstigtes Mittagessen
- Weiterbildungsmöglichkeiten
- Beschäftigungsart:
- Praktikum
- Position im Unternehmen:
- Absolventen, Einsteigerpositionen
- Niveau Schul-/Studienabschluss:
- bachelor, matura_bachelor
- Berufsfeld:
- Bau, Baunebengewerbe, Holz, Gebäudetechnik
- Befristung:
- Befristet
- Erwarteter Arbeitsbeginn:
- Sobald als möglich
- Veröffentlicht:
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