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MED-EL Elektromedizinische Geräte GmbH

  • Pharma, Chemie und Medizintechnik
  • Fuerstenweg 77 a, 6020 Innsbruck, Österreich
  • http://www.medel.com
  • office@medel.com
  • +43577887788
  • ATU31722507
Anprechpartner/Anprechpartnerin
  • MED-EL Elektromedizinische Geräte mbH
  • jobs@medel.com

Assistant, International Conference Management (m/w/d)

MED-EL ist ein führender Hersteller von innovativen medizinischen Geräten zur Behandlung verschiedener Arten von Hörverlust. Unser breites Produktportfolio bietet Kindern und Erwachsenen in mehr als 140 Ländern eine an ihre spezifischen Bedürfnisse optimal angepasste Hörimplantatlösung. Als international tätiges Unternehmen mit Hauptsitz in Innsbruck beschäftigt MED-EL mehr als 2800 Mitarbeiter*innen weltweit.

Aufgaben
  • Office Management und administrative Unterstützung des International Conference Management-Teams

  • Protokollführung bei Meetings auf Englisch und Deutsch

  • Unterstützung der Projektmanager*innen bei projektbezogenen Aufgaben

  • Reisebuchungen

  • Lagerverwaltung der internen Abteilung

Qualifikation
  • Abgeschlossene höhere Ausbildung, bevorzugt mit wirtschaftlichem Hintergrund wie z.B. HAK oder HBLA

  • Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position von Vorteil

  • Gute Anwenderkenntnisse von MS Office (v.a. Excel, Word, PowerPoint, Outlook)

  • Sehr gute Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift

  • Selbstständige Arbeitsweise sowie eine umgängliche und offene Persönlichkeit

Externer Link
https://jobs.medel.com/DE/open-position/ICM_12411/online
Gehalt
Mindestgehalt pro Monat laut Kollektivvertrag:
2999 €
Ungefähres Jahresgehalt abhängig von der Qualifikation:
35993 €
Weitere Leistungen

Zentrale Lage

Mitarbeiterrabatte

Mitarbeiterevents

Flexible Arbeitszeiten

Internationales Arbeitsumfeld

Betriebliche Gesundheitsförderung


Chiffre:
666
Beschäftigungsart:
Vollzeit
Position im Unternehmen:
Absolventen, Einsteigerpositionen
Niveau Schul-/Studienabschluss:
Berufsfeld:
Unbekannt
Befristung:
Unbefristet
Erwarteter Arbeitsbeginn:
Sobald als möglich
Veröffentlicht:
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