Viele Menschen haben an der Universität Innsbruck ihre Berufung in Forschung, Lehre oder Verwaltung gefunden. Gemeinsam sind wir Uni, gemeinsam bewegen wir etwas!
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als
Service Owner für elektronische Prüfungsumgebungen
In dieser interessanten Position sind Sie für die Service-Betreuung und -Entwicklung elektronischer Prüfungsumgebungen zuständig. Sie übernehmen die operative Unterstützung bei der technischen Betreuung bei pilotierten Prüfungen
in den Benutzerräumen und übernehmen u.a. den Austausch mit externen Firmen und Hochschulen zur Weiterentwicklung der internen Services. Sie unterstützen operativ bei Didaktik/ Educational Design.
Ihr Profil:
- Sie haben sehr gute IT-Kenntnisse
- Sie besitzen fundierte Kenntnisse in den Bereichen E-Learning, Educational Design und insbesondere im Bereich elektronisch gestütztes Prüfen
- Sie verfügen über sehr gute Deutsch und Englischkenntnisse
- Sie haben Erfahrungen im Projektmanagement
- Sie arbeiten selbständig und strukturiert mit hoher Lern- und Weiterbildungsbereitschaft und haben Interesse an neuen Aufgabengebieten und Technologien
- Wir wenden uns insbesondere an teamorientierte, kommunikative und zuverlässige Personen mit einem abgeschlossenen
Diplom- oder Masterstudium (idealerweise mit Schwerpunkten in einem der Bereiche Informatik, Digitale Medien oder Medienpädagogik) oder gleichwertige Qualifikation (z.B. Fachmatura mit Spezialkenntnissen oder relevante Berufserfahrung im Bereich E-Education)
Unser Angebot:
Bei uns erwarten Sie spannende Aufgaben, ein familienfreundliches Arbeitsumfeld, flexible Arbeitszeiten, attraktive Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, eine bezahlte Mittagspause und vieles mehr!
Für diese Position in Verwendungsgruppe IVa ist ein kollektivvertragliches Mindestentgelt von brutto € 3.390/ Monat (14 mal)* bei Vollzeitbeschäftigung vorgesehen. Ihr tatsächliches Einstiegsgehalt richtet sich nach Ihren Vorerfahrungen und steigt im Laufe der Anstellung. *Stand 2025
Die Universität Innsbruck legt im Rahmen ihrer Personalpolitik Wert auf Chancengleichheit und Diversität. Die Universität Innsbruck strebt eine Erhöhung des Frauenanteils an und fordert daher qualifizierte Frauen ausdrücklich zur Bewerbung auf. Dies gilt insbesondere für Leitungsfunktionen sowie für wissenschaftliche Stellen. Bei Unterrepräsentation werden Frauen bei gleicher Qualifikation vorrangig aufgenommen. Der österreichischen Behindertengesetzgebung folgend werden qualifizierte Personen ausdrücklich ermutigt, sich zu bewerben.
Organisationseinheit: Zentraler Informatikdienst, Abteilung Digitale Medien und Lerntechnologien
Unternehmensstandort: Innsbruck
Beschäftigungsart: Vollzeit
Dauer: unbefristet
Benefits:
www.uibk.ac.at/de/karriere/zusatzleistungen
Interesse geweckt?
Wir möchten Sie gerne kennenlernen und freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung bis 16.04.2025 mit der Chiffre: 14982
uibk.ac.at/de/karriere